重庆市人事局,状告国税局

2019-10-03 17:05栏目:教育咨询
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最后祝顺利。

  招录单位和受检者对体检结论有疑议的,可以提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内书面提出。招录单位的复检要求向同级政府人事部门提出;受检人的复检要求向招录单位或区县(自治县、市)人事局提出,经市人事局同意后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。


考生不能下蹲

体检是有一次复检机会的。如果体检后发现个别指标不正常,会对你说清情况,并通知你按时到指定地点进行复检。复检仍不合格的,才会取消资格。

  六、本市各级党群机关、人大机关、政协机关、法院机关、检察院机关录用工作人员体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

常路:我的身体符合国家体检标准

才导致争议发生

二是看是什么病,是不是属于招录公告或体检标准明确不能录用的。一般情况下公务员体检标准和事业单位录用标准没有多大差异。

  四、体检工作结束后,由市级招录部门或区县(自治县、市)人事局将体检结果通知受检人。

考了第一名却落选公务员

“知道自己考了第一名,我非常激动,觉得去这家单位就职已经是顺理成章的事了。”刘娟说,考试结果出来后没几天组织了体检,她本以为体检根本不 会出现问题,可最后却被告知体检结果不合格。刘娟介绍,她因为佝偻病引起的双腿畸形,曾经做过缺钙膝内翻手术,除了走路有些异常外,对工作和生活没有任何 影响。当得知自己因为这个原因被告知体检不合格后,她感到不能接受。

所以只要没有太严重的病,例如传染病,艾滋病等等,一般都不会有问题。

执行日期:2005-2-19

2005年3月21日,省国税局组织常路等考生到长沙市中心医院进行体检,这次体检是等额体检,体检通过者进入下一轮招考程序,如体检不合格则由成绩靠后者递补。常路的体检结论是“乙型肝炎,肝功能正常,乙肝病毒DNA阳性,不合格”。5月9日,在国家税务总局公布的《湖南省国家税务局2005年拟录用国家公务员名单》上,常路没有发现自己的名字。

4日上午8时,齐鲁晚报记者跟随刘娟来到相关卫生部门,该部门工作人员介绍,为保证整个复检流程公平、公正,相关卫生部门请淄博市纪委派相关工作人员全程监督整个复检流程。

体检有体检的标准,具体的可以上网查。

  八、原《重庆市录用国家公务员体检工作实施细则》(渝人发[1999]157号)、《关于修改国家公务员录用体检标准的通知》(渝人发[2004]97号)即行废止。从二00五年一月十七日起执行《公务员录用体检通用标准(试行)》。

昨日,省国税局人事处负责此次公务员招考具体工作的马玉霞科长向记者介绍说,国税局拒绝录用常路的理由是医院体检结论已经明确为“不合格”,“在第一次体检后,我们还把他的血样送到长沙市传染病医院复检,结果还是乙肝不合格,体检具体项目由医院操作,对于我们用人单位来说,面对这样的结论只能作出不录用的决定。我们没有权力去、也不会去干涉医院作出结论。”

并没什么问题

回答:体检不合格你是怎样当上公务员的?

  五、各级录用主管机关、用人单位和体检医院要坚持原则、按照规定的程序和要求做好体检工作。对在体检中违反原则,不按规程操作,徇私舞弊、渎职失职造成不良后果的要追究有关责任人的责任。受检人应如实填写信息并回答有关询问。对弄虚作假或隐瞒真实情况,致使体检结果失实的考生,不予录用或取消录用。

“肝胆相照”力挺常路

曾在其他医院工作

事业编体检是考事业编

  体检过程中医院各科体检医生应认真核对受检人与体检表的编号、照片及其身份证号码。如有不符,应立即报告体检负责人,发现冒名顶替者,经招录部门核准,取消其体检资格。各科室之间交接体检表,由体检工作人员负责,不得由受检人自带。体检医生与受检人有亲属关系的,体检医生应主动提出回避。

昨日来到长沙的除了常路的代理律师外,还有“肝胆相照”论坛法律版的版主“榴莲哥”。“肝胆相照”论坛的11万成员中,绝大多数为乙肝病毒携带者,安徽报考公务员因体检落选的张先着就是在该论坛的支持下提起诉讼并最终胜诉的,这被称为“乙肝歧视第一案”。

近日,刘娟(化名)来到淄博市中心医院体检中心。近日,读者刘娟(化名)向本报反映,自己报考了淄博市中心医院的事业编,其笔试和面试的总成绩为第一名。她原以为肯定能被这家医院录取,没想到却被告知体检结果不合格,“不符合公务员录用标准”。

公务员体检是考公务员

发文单位:中共重庆市委组织部 重庆市人事局 重庆市卫生局

比失去一份公务员工作更重要的是,常路发现,深藏在自己内心的一根神经被刺痛了:“这纯粹是乙肝歧视!”他介绍说,当时的体检包括乙肝两对半项目,检查乙肝表面抗原后被通知为乙肝大三阳,随后进行了复查,又做了乙肝DNA检查等。常路认为,省国税局强制进行这些在国家标准范围之外的体检项目,并以其为依据拒绝录用他,已经构成了对乙肝病毒携带者的歧视。

对此,齐鲁晚报公益律师团的逯建涛律师介绍,“这位考生体检合格不合格要依据相关规定来判断,要由专业机构来鉴定。如果说最终结果通过体检却没 有被录用,我们可以通过法律途径来解决。”而对于《公务员录用体检通用标准(试行)》第二十一条是否模糊,定义是否不够明确的问题,逯建涛说,“这个没有 具体的细化,可以提请人大做解释。”

回答:你这个问题有点没表述清楚

发布日期:2005-2-19

省国税局:根据体检结论拒绝录用合理

业内人士:

这里给一点建议作参考。建议体检前自己在到正规医院做一次体检,做到心中有数,特别是查查有没有乙肝,近视眼可以提前配眼镜。比较容易出现问题的项目是尿常规,血常规,心电。尿常规可以提前几天多喝水,吃清淡食物。血常规避免近期剧烈运动,心电是容易紧张,心电图不稳,可以适当做深呼吸,最好是体检时带少许食物和水,做完需禁食的项目后,补充一点能力,避免心慌。

生效日期:1900-1-1

由此,省国税局是否超越通用标准体检项目范围、体检中是否存在乙肝歧视成了问题的关键。

当事人:

其实体检还是很人性化的,无需紧张。

  七、招收公安人民警察仍按人事部、公安部《公安机关录用人民警察体检项目和标准》(人发[2001]74号)执行。招收监狱劳教人民警察仍按《重庆市司法行政机关录用监狱劳教人民警察体检项目和标准》(渝人发[2004]128号)执行。

“榴莲哥”说,常路一案不仅仅是为了维护他一个人的权利,更是1.3亿乙肝病毒携带者在张先着案后坚持平等权的象征。“歧视,尤其是来自政府的歧视,使一亿多人的就业权、平等权受到侵害,让他们感到被社会抛弃。而事实上,多数病毒携带者并不会构成传染。”

遇急救无法胜任

问题描述:

  一、市人事局统一安排、综合管理全市各级各类机关招录公务员体检工作。市级机关招录体检由市人事局指定体检医院,统一组织,各招录单位具体实施;区县(自治县、市)、乡镇机关招录体检由区县(自治县、市)人事局指定医院并具体负责组织实施。市人事局和市卫生局要加强对体检工作的指导协调和监督,加强对相关人员的培训工作。

马玉霞说,此次体检中有三人因为查出乙肝落选,常路曾为此向国家税务总局投诉,省税务局也专门向上级作了汇报。目前正在起草的《湖南省国家税务局公务员录用标准》特别提到,所有体检项目将根据人事部、卫生部发布的《公务员录用体检通用标准》执行,考生有权利申请复检,但个人去复检无效。

据了解,刘娟读研期间在东北一家医院实习了两年半,并于2015年到家乡一家医院工作,目前在该医院任住院医师。令刘娟感到不解的是,体检中心给出的报告是体检不合格,理由是病症可能会继续恶化,不能履行职责,那为什么在其他医院可以正常履行职责呢?

体检不合格是不能被录用的

各区县(自治县、市)党委组织部,政府人事局、卫生局,市级各部门人事(干部)处,中央驻渝单位人事(干部)处:

公务员考试综合成绩第一名,却因“乙肝”体检结论落选。昨日,22岁的常路向长沙市雨花区人民法院提起诉讼,状告湖南省国税局。常路称,按照国家公务员录用体检标准中的体检项目,他的身体是合格的,但省国税局强制增加了体检项目而得出不合格结论,这造成对乙肝病毒携带者的歧视。据悉,这是国家公务员录用体检标准今年出台后全国首例“乙肝歧视”案件。

近日,刘娟介绍,她于今年5月份参加了淄博市中心医院的事业编笔试,笔试成绩为所报岗位的第一名,并于6月份参加了事业编的面试,笔试加面试刘娟的总成绩是第一名。

回答:你得说说具体什么问题,有的改变不了的,比如纹身之类的就不行了。。。

  三、承担体检工作的医院必须是二级以上综合性的医院。体检医院要切实负起责任,选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医生应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。体检医生必须熟悉公务员录用体检标准,检查、检验、诊断准确,按照规定的体检项目和标准检查诊断,详实填写检查结果。因笔误涂改的,体检医生应在涂改处签字,医院盖章。

此次省国税局招考《体检须知》中明确说明:“严格按照人事部卫生部国人部发1号文件关于印发《公务员录用体检通用标准》的通知执行。”常路认为:“通用标准中的《体检表》根本不含乙肝两对半、乙肝表面抗原和乙肝DNA项目,只有‘ALT、AST’两个项目,这说明‘排除肝炎’并不是以检查乙肝两对半为方式进行的,更不是以DNA检测的方式进行,而是以肝功能检查ALT、AST为判断值进行的。而根据这个国家通用标准,我的肝功能检查‘ALT、AST’都是合格的!”常路的诉讼请求是:按国家标准将我录用到相关职务。

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问题回答:

  二、体检前,受检人应填写《公务员录用体检表》(必要时体检前不署名),并携带准考证、身份证和一寸免冠照片,按规定的时间到指定地点集合,由工作人员带领前往体检医院。未按时又无正当理由贻误体检,按自动弃权处理。

2005年1月17日,人事部、卫生部印发《公务员录用体检通用标准》,乙肝问题是这个体检通用标准的核心之一,该标准规定:“各种急慢性肝炎,不合格。乙肝病原携带者,经检查排除肝炎的,合格。”也就是说,大三阳、小三阳不再是体检合格与否的标准,是否患有肝炎才是。这个国家标准的出台,在政策层面上解决了“乙肝歧视”问题的争论。

主管部门:

回答:体检不合格也不行 没错

  现将人事部、卫生部制定的《公务员录用体检通用标准(试行)》转发你们,并提出如下贯彻实施意见,请在录用主任科员以下非领导职务公务员体检时,遵照执行。

2004年11月,常路报名参加了2005年湖南省国家税务系统录用国家公务员考试。经笔试、面试后,其成绩分别为:公共科目69.60分,面试成绩56.30分,最后综合成绩64.28分,列所报考职位第一名。

标准不明确

回答:公务员体检不合格还是公务员,哈哈哈哈哈哈哈哈哈

  体检完毕,承担体检工作的医院应根据规定的体检标准作出是否合格的结论。遇有疑难疾病,医院可以组织会诊。体检结论经主检医师签名并加盖医院公章后,由体检机构将全部资料整理归类,移交市级招录部门或区县(自治县、市)人事部门。受检人本人不得领取体检结果。

市纪委工作人员介绍:“为保证复检结果公平公正,我们会争取刘娟的意见并签订认同书,我作为见证人会监督整个复检流程。”

回答:当然了,体检不行就不能进,最后一关。

中共重庆市委组织部
重庆市人事局
重庆市卫生局
二00五年二月十九日

但是刘娟说,“我在东北的医院工作的时候也参与过急诊病人的救治。我曾经给一位患者连续做胸部按压和人工呼吸一个多小时。我与其他同事都是一样的,没有搞特殊。”而刘娟曾经任职的科室主任对她的评价也是“她工作一直很努力”。

2、现在改革还未完成,人民警察还在公务员序列,因此如果人民警察标准体检不合格,但是通用标准体检合格,只是不能进公安、特种行业公务员队伍,其他普通公务员、教师、普通事业单位还是可以被录用的;

文  号:渝人发[2005]25号

复检医院

公务员体检不合格,是否意味着无法成为老师、无法进入事业单位了?

那么,刘娟的身体条件究竟影响不影响她正常履职?她可不可以被淄博市中心医院录取呢?

3、如果两种体检标准都不能合格,则不能被录用为公务员。人民教师、事业单位体检标准参照通用体检标准,因此也不能被录用。

文/片 本报记者 樊舒瑜

一是体检不合格是什么病?能不能治好?治好了就万事大吉嘛!

随后,刘娟拨打了淄博市中心医院人事科的电话,对方称,体检结果是由专家组讨论决定的,她的身体条件不符合公务员体检标准。

回答:注意两点:

随后,刘娟对淄博市中心医院表示想要自己的体检报告,院方相关工作人员称,体检报告已经送到了淄博市相关卫生部门。刘娟介绍,自己已经递交了复检申请书,相关部门通知自己于4日进行复检。

如果体检前受了外伤,女生身体不适,女生怀孕等等特殊情况可以向主考部门说明情况。在体检过程中会相应的考虑进去,也可能延期体检。这个并不是很复杂,详细说明即可

医院回复:

回答:两码事,不过得具体问题具体对待,老师的主要要求是没啥大毛病,不能有传染病。

而淄博市残疾人联合会副主席田淑国认为,“这是对残疾人的歧视,违反了《中华人民共和国残疾人保障法》。”

回答:感谢邀请。

由当事人抽签决定

回答:能不能不要再问这种弱智的问题。公务员本次体检不合格,本次不能录用公务员,过段时间毛病治好了,可以再考,再体检。这与当老师,事业单位录用是两码事,各有各的要求,有的岗位要求长期跑外勤,有的岗位是内业,有点残疾也可以;还有,有的病是可以治愈的。

见习记者 罗静

1、公务员体检有2个标准,一是人民警察体检标准,二是通用体检标准。人民警察标准比通用标准严格。

刘娟对体检结果质疑,“按照淄博市人力资源与社会保障网发布的招聘简章规定,体检是按《公务员通用体检标准》和《公务员特殊体检标准》执行的,然而按照规定,患有影响履行职责的其他重大疾病属不合格。而我的情况应该不符合这一项。”

据淄博市中心医院的相关工作人员介绍,医院给刘娟做了体检后,认为考生刘娟无法下蹲。正常临床工作没问题,但如果遇到急救的时候,刘娟无法胜任 工作,不能及时履行职责。根据《公务员录用体检通用标准(试行)》第二十一条,未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。

一名不愿意透露姓名的业内人士介绍,“我认为问题并不是出在当事人和医院身上,而是出在体检标准上。如果体检标准明确提出佝偻病体检不合格的 话,就不会有这些争议。《公务员录用体检通用标准(试行)》第二十一条,未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。这条标准弹性范围很 大,容易引发争议。最好这个标准能够再细化一下,重新修订一下。”

“对于刘娟提出的复检要求,我们作为卫生行政部门可以直接安排同等级别的当地医院为其进行体检,然而为保证复检结果的公平、公正,我们选择到外 地市、山东省公务员管理局指定的体检医院去体检,并提供两所医院,由刘娟本人抽签决定。”相关卫生部门工作人员介绍,对于复检结果,他们不会做任何评价, 复检结果出来,会有专门专业人员把复检结果和招聘公告进行对照,如果完全符合,刘娟将会被所报部门录用,如果有不符合的地方,将会如实告知当事人哪一条复 检结果不符合。对于最后的结果有不认同的地方,刘娟同所报部门均可提出异议。

4日下午,刘娟称,复检在滨州医学院附属医院进行,目前复检已经结束,该医院最后给出的结论是,医院不能给出结果,刘娟进行正常临床工作没有问 题,但是可能胜任不了抢救工作。并建议刘娟去济南省立医院进行进一步鉴定。对此,刘娟说:“出现这样的结果,我也不知道下一步该怎么办了。”

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